多久未发工资可要求双倍赔偿

答案是一个月，你被老板拖欠了一个月的工资，就可以要求双倍赔偿了。

你要问，为什么是一个月呢？这是因为我国《劳动合同法》规定，用人单位应当按照劳动合同的约定及时足额支付劳动者工资，超过一个月未支付劳动者工资，就属于拖欠工资，劳动者可以要求用人单位支付双倍工资。

你又会问，拖欠工资怎么办呢？你可以和老板协商，看看能不能解决，协商不了，就可以向当地的劳动监察大队投诉，让他们来帮你解决问题，问题依然解决不了，你还可以向法院提起诉讼，通过法律手段来维护自己的权益。

拖欠工资是违法，劳动者要勇于维护自己的权益，也有不少人不知道自己可以要求双倍赔偿，不知道怎么去要求，这就是为什么我们要宣传这些知识，让大家知道自己的权益，也让大家知道怎么去维护自己的权益。</p>

你被拖欠了一个月的工资，就可以要求双倍赔偿了，记得及时协商，协商不了，就找劳动监察大队法院帮忙，维护自己的权益，从了解自己的权益开始。</p>

互动

你们有没有遇到过拖欠工资的情况呢？你是怎么解决的？快来留言分享你的经验吧，也许你的经验可以帮助到别人。</p>

再次提醒

多久未发工资可要求双倍赔偿这个问题很重要，一定要记住答案是一个月，你的工资被拖欠了，记得及时采取行动，维护自己的权益，还有其他问题，随时欢迎来找我。</p>