怎么样提前离职

标准答案提前离职一般是根据你与公司签订的劳动合同中的规定来执行的，你想要提前离职，首先得看你的合同里面有没有相关的条款，比如提前通知的时间和的赔偿规定，有，那么你就得按照合同来操作；没有，那就得和公司好好协商，看看能不能得到同意，提前离职得遵守规定，别搞得太紧张了。

现在，我们来详细解答一下。

你要清楚，提前离职不是你想离就能离的，得看合同，合同是保障你和公司权益的法律文件，上面会有关于提前离职的各种规定，合同里会写明提前多久通知公司才能离职，提前离职需要支付多少赔偿金，都很重要，得仔细看，别漏了。

你发现合同里有提前离职的条款，那就好办了，按照合同上的规定，提前通知公司，然后办理离职手续，合同里写了赔偿金的事儿，那你还得根据规定支付。

但你发现合同里没有提前离职的条款，那就得和公司聊聊了，和公司协商的时候，态度要好，说明你为什么想提前离职，看看公司能不能理解并同意，公司同意了，那你就得按照公司的规定走离职程序，公司不同意，那你得看看能不能找到其他解决办法，考虑要不要再等等。

提前离职不是一件轻松的事，得遵守规定，好好协商。

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